عواد سلامه الرموثي
01-17-2007, 02:19 PM
شواغر «أم القرى» تثير حفيظة 200 موظفة على بند الصندوق
ماجد المفضلي مكة المكرمة
دفع اعلان جامعة ام القرى عن وجود 33 وظيفة شاغرة للاقسام النسائية نحو 200 موظفة على بند صندوق الطالبات بالجامعة للمطالبة بترسيمهن على هذه الوظائف المعلنة لاحقيتهن فيها بحكم انهن اكثر ملاءمة لهذه الوظائف بعد ان اكتسبن الخبرة من خلال عملهن بالجامعة طيلة السنوات الماضية حيث تفاوتت سنوات الخدمةما بين 8-13 سنة في حين ان رواتبهن تتراوح بين 1200 ريال الى 2000 ريال كحد اعلى. واكدت الموظفات ان مطالباتهن بالتثبيت على وظائف رسمية استمرت لعدة سنوات دون ان ترى النور ولا يزلن يطالبن به حتى هذه اللحظة رغم ما يحملنه من شهادات جامعية بمختلف التخصصات ودورات في الحاسب الآلي ويشغلن وظائف سكرتارية ومشرفات ومراسلات وضابطات امن وحارسات.
واوضحت الموظفات اللاتي يطالبن بضمان مستقبلهم الوظيفي بأنهن قبلن على بند صندوق الطالبات لحين توفر شواغر وظيفية لدى الجامعة ليتم ترسيمهن عليها الا ان هذه الوعود تبخرت من الوهلة الاولى حين اعلنت الجامعة عن توفر شواغر وظيفية في اعوام مضت دون رجعة واكد المسؤولون بأنه لا يمكن ترسيمهن على هذه الوظائف ومن تريد ان تتقدم لهذه الوظائف عليها ان تتسابق مع كافة المتقدمات دون تمييز، ليواجهن بعد ذلك القرار مصيرا مجهودا لمستقبلهن الوظيفي، وأضفن بأنهن مهددات بالفصل من وظائفهن كما حدث لزميلاتهن في العام الماضي حيث تم طرد 13 موظفة دون معرفة الاسباب متسائلات كيف نضمن مستقبلنا الوظيفي وقالت الموظفة س.ن نحن اولى بالوظائف التي اعلنتها الجامعة بل ان الجامعة هي المستفيدة من خلال توفير وظائف رسمية للموظفات وتوفير مبالغ الرواتب التي تصرف لنا من الصندوق للاستفادة منها في مشاريع اخرى ونحن نستحق الترسيم بحكم اننا اصبحنا نتمتع بخبرة عملية، واضافت الموظفة ف.م ان وعود الجامعة بتثبيتنا ذهبت ادراج الرياح رغم عملنا بجد واخلاص طوال السنين الماضية ونحن في امس الحاجة لهذه الوظيفة بعد ان اصبحنا نعول اسرا كبيرة تحتاج لمصروف اكبر ورواتبنا ليست كافية لسد احتياجاتنا.
من جانبه قال الدكتور هاشم بكر حريري وكيل الجامعة ان جميع الوظائف النسوية التي تم الاعلان عنها وظائف اكاديمية وليست وظائف ادارية واضاف انه وحتى لو كان هناك وظائف شاغرة فإننا لا نستطيع اطلاقا ان نمنح اي موظفة على بند الاجور او على بند صندوق الطالبات حق الترسيم على هذه الوظائف الا بعد ان يصدر ذلك من ديوان الخدمة المدنية واي وظيفة شاغرة لا بد ان يتم التسابق عليها عن طريق الديوان.
موضحا بأننا شكلنا لجنة لمناقشة اوضاعهن ورأت اللجنة بأنهن أحق بالتثبيت من غيرهن ورفعنا لوزارة المالية مطالبين بتثبيتهن حيث اننا بحاجة ماسة لخدماتهن
ماجد المفضلي مكة المكرمة
دفع اعلان جامعة ام القرى عن وجود 33 وظيفة شاغرة للاقسام النسائية نحو 200 موظفة على بند صندوق الطالبات بالجامعة للمطالبة بترسيمهن على هذه الوظائف المعلنة لاحقيتهن فيها بحكم انهن اكثر ملاءمة لهذه الوظائف بعد ان اكتسبن الخبرة من خلال عملهن بالجامعة طيلة السنوات الماضية حيث تفاوتت سنوات الخدمةما بين 8-13 سنة في حين ان رواتبهن تتراوح بين 1200 ريال الى 2000 ريال كحد اعلى. واكدت الموظفات ان مطالباتهن بالتثبيت على وظائف رسمية استمرت لعدة سنوات دون ان ترى النور ولا يزلن يطالبن به حتى هذه اللحظة رغم ما يحملنه من شهادات جامعية بمختلف التخصصات ودورات في الحاسب الآلي ويشغلن وظائف سكرتارية ومشرفات ومراسلات وضابطات امن وحارسات.
واوضحت الموظفات اللاتي يطالبن بضمان مستقبلهم الوظيفي بأنهن قبلن على بند صندوق الطالبات لحين توفر شواغر وظيفية لدى الجامعة ليتم ترسيمهن عليها الا ان هذه الوعود تبخرت من الوهلة الاولى حين اعلنت الجامعة عن توفر شواغر وظيفية في اعوام مضت دون رجعة واكد المسؤولون بأنه لا يمكن ترسيمهن على هذه الوظائف ومن تريد ان تتقدم لهذه الوظائف عليها ان تتسابق مع كافة المتقدمات دون تمييز، ليواجهن بعد ذلك القرار مصيرا مجهودا لمستقبلهن الوظيفي، وأضفن بأنهن مهددات بالفصل من وظائفهن كما حدث لزميلاتهن في العام الماضي حيث تم طرد 13 موظفة دون معرفة الاسباب متسائلات كيف نضمن مستقبلنا الوظيفي وقالت الموظفة س.ن نحن اولى بالوظائف التي اعلنتها الجامعة بل ان الجامعة هي المستفيدة من خلال توفير وظائف رسمية للموظفات وتوفير مبالغ الرواتب التي تصرف لنا من الصندوق للاستفادة منها في مشاريع اخرى ونحن نستحق الترسيم بحكم اننا اصبحنا نتمتع بخبرة عملية، واضافت الموظفة ف.م ان وعود الجامعة بتثبيتنا ذهبت ادراج الرياح رغم عملنا بجد واخلاص طوال السنين الماضية ونحن في امس الحاجة لهذه الوظيفة بعد ان اصبحنا نعول اسرا كبيرة تحتاج لمصروف اكبر ورواتبنا ليست كافية لسد احتياجاتنا.
من جانبه قال الدكتور هاشم بكر حريري وكيل الجامعة ان جميع الوظائف النسوية التي تم الاعلان عنها وظائف اكاديمية وليست وظائف ادارية واضاف انه وحتى لو كان هناك وظائف شاغرة فإننا لا نستطيع اطلاقا ان نمنح اي موظفة على بند الاجور او على بند صندوق الطالبات حق الترسيم على هذه الوظائف الا بعد ان يصدر ذلك من ديوان الخدمة المدنية واي وظيفة شاغرة لا بد ان يتم التسابق عليها عن طريق الديوان.
موضحا بأننا شكلنا لجنة لمناقشة اوضاعهن ورأت اللجنة بأنهن أحق بالتثبيت من غيرهن ورفعنا لوزارة المالية مطالبين بتثبيتهن حيث اننا بحاجة ماسة لخدماتهن