الرئيس والمرؤوووووس

هناك صفات مطلوب تواجدة بالرئيس

قابليتة للتعلم
استعدادة لتعليم الاخرين
له القدرة علي حماية المكان الذي ينتمي الية ويعمل فية وبتحدث فية بشكل ملائم
ان يكون حسن المظهر
قدرته علي تقديم حلول المشاكل التي يقابله
لكى يستمر المدير بسعادة
لابد ان يكون غير متعالي
لاتسئ معاملة موظفيك
استمع لموظفيك
أشعر موظفيك بالمسئولية

المدير الناجح هو من استطاع تطبيق هذي القواعد بالاضافة الي العدل بين موظفية مع آشعارهم بانه يهتم بهم وبمشاكلهم
ليس من عدل الروؤساء تعالي علي مروسيه
كنت هنا

:::::::
الاخ ابو بدر
اشكرك ع مرورك
واقدر هذا الكلمات اللتي تدل على مستواك الفكري الرفيع
ولكن المشكله
لو تحدثت مع المسؤل واوصلت له هذه الصفات
بالطريقه الصحيحه
هل سيتقبل منك ذلك
ام ان تعاليه عليك
يحتم عليه ان لا يسمعك اصلا
ولا يسمح لك بالتحدث معه...؟؟؟

:::::::
الاخ ابو بدر
اشكرك ع مرورك
واقدر هذا الكلمات اللتي تدل على مستواك الفكري الرفيع
ولكن المشكله
لو تحدثت مع المسؤل واوصلت له هذه الصفات
بالطريقه الصحيحه
هل سيتقبل منك ذلك
ام ان تعاليه عليك
يحتم عليه ان لا يسمعك اصلا
ولا يسمح لك بالتحدث معه...؟؟؟

عزيزي مهم كان الصفات الحميد من صعب جدا توجيه الاتهام له مباشر
تعددة الاساليب في توصيل المعلومة طفلك في البيت الذي لايتجاوز عمره الخمس سنوات قلت له آنت آعرج وهو آعرج قل لا
ممكن توصل المعلومة عن طريق رؤوساء او باسلوب لبق بحيث آنه لايشعر انه موجه له اتهام مباشر
لك ودي وكنت هنا

ابو بدر حياك الله وبياك
والله شفت العجايب
صدقني معاناه
ومن بيسمع لك
ضنك المسؤول الاخر بيسمع لك
حصلت معي وحاولت بشتى الطرق لكن للاسف........
شكرا مره اخرى على اطلالتك